Afin de vous accompagner dans votre reprise d’activité et pour être en ordre de marche début septembre, l’équipe de NIM Europe restera mobilisée tout l’été pour vous aider dans vos enjeux managériaux.
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NIM Europe poursuit son partenariat avec le journal L’Opinion et une nouvelle campagne publicitaire.
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Nous poursuivons dans notre dynamique de développement à l’international par le biais du SMW. Ainsi, nous sommes heureux de vous informer que notre réseau accueille aujourd’hui Acumen : notre nouveau partenaire au Portugal.
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Parce que nous sommes conscients que les enjeux que vous rencontrez localement ne sont pas les mêmes d’un territoire à l’autre, NIM Europe, leader du management de transition, poursuit dans sa volonté de se développer aux côtés de ses clients en région et ouvre son nouveau bureau : Toulouse.
Proposer nos services de Management de Transition en région Occitanie, c’est apporter une réponse adaptée à vos besoins spécifiques avec le Directeur de Transition adéquate.
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NIM Europe vous a annoncé récemment sa présence au Moyen-Orient.
Toujours dans notre volonté de vous accompagner à l’international, nous sommes heureux de vous informer de notre extension en Roumanie au travers du Senior Management Worldwide.
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20 ans d’existence, des évolutions et une seule ligne directrice : NIM Europe reste un pure player en Management de Transition.
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Grégoire Cabri-Wiltzer, Président de NIM Europe a donné une interview dans le Hors-Série emploi et formation du journal La Semaine du mois d’avril 2021.
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C’est un personnage haut en couleurs, un touche-à-tout, créatif et novateur qui revient sur la création de NIM Europe.
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Nous avons le plaisir de vous annoncer que NIM Europe est maintenant présent au Moyen-Orient grâce à son partenariat avec Senior Management Worldwide (SMW). En tant que plus grand groupement international de sociétés de Management de Transition, SMW permet à NIM Europe de traiter les problématiques de Management de Transition à travers le monde.
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Grégoire CABRI-WILTZER, Président de NIM Europe et Vice-Président de France transition, est intervenu lors du 19ème « Private Equity Exchange & Awards« , organisé par Décideurs Corporate Finance et Leaders League, ce jeudi 4 mars 2021.
Read More›Depuis sa création en 2011, NIM Europe participe à l’élaboration du baromètre des adhérents de France Transition, fédération des acteurs du Management de Transition.
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NIM Europe a décidé d’ouvrir un nouveau bureau à Aix en Provence, après Bordeaux, Lyon, Metz et Wasquehal, afin de compléter sa présence nationale.
Read More›Très bonne année 2021 !
Read More›En juin 2020, l’étude XERFI FRANCE TRANSITION publiait le premier volet de l’étude permettant de quantifier le marché du Management de Transition en 2019 ; malgré un net ralentissement, le marché est estimé à 440 Millions en 2019.
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THÉMATIQUE : COMMENT ONT ÉVOLUÉ NOS MISSIONS À LA SUITE DE LA PANDÉMIE.
La situation des entreprises a profondément changé avec la pandémie. Qu’elles aient souffert d’une baisse d’activité, d’une croissance d’activité transitoire ou pérenne ou encore d’un changement profond de business model, nos managers expérimentés, compétents et opérationnels les ont accompagnées avec succès.
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L’heure semble être aux annonces anxiogènes ou au mieux à l’attentisme pour notre économie. Et pourtant, les entreprises continuent à nous confier des missions de management de transition.
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Notre client dans l’industrie pharmaceutique en Pologne cherchait un DG de transition pour 18 mois. Sa mission était de sécuriser l’intégration d’une société après sa vente, de bâtir une nouvelle stratégie, et de mener à bien la croissance attendue par le nouvel acquéreur. Césary, notre manager de transition, a réussi à atteindre ces objectifs et à stabiliser l’organisation. Il recruté une nouvelle équipe (CFO,COO,CCO), mis en place un nouvel ERP et mis en œuvre un nouveau business model. Le retournement opérationnel a permis de revenir à l’équilibre financier, avec une croissance des ventes de 10% et des marges de 5% en 18 mois. A l’issue de la mission, un nouveau CEO a été recruté de façon pérenne. Cette mission est un bel exemple de travail en coopération via Senior Management Worldwide et a été réalisée en étrote collaboration par Top50! et CTER Executive Search & Interim Management.
Grégoire Cabri-Wiltzer, Président de NIM Europe a été mis à l’honneur dans le MagRH du mois de septembre. Cette tribune a été l’occasion de revenir sur les appréhensions du métier de DRH, ses atouts et ses difficultés.
Read More›Nous avons le plaisir de vous annoncer notre rapprochement opérationnel avec MPI Executive, un des premiers acteurs du Management de Transition en France.
Read More›Après deux ans de coopération riche et fructueuse au sein du Groupe MENWAY, nous sommes heureux de partager son rapport annuel 2020 qui illustre la variété de ses activités RH
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